人物名片

趙軼，男，30歲，畢業于中南大學環境工程專業碩士研究生，2016年12月加入西施生態科技股份有限公司，現任西施生態副總經理，分管技術部，負責由開礦導致的“山水林田湖”污染項目的生態修復解決方案的現場勘查、方案編制、施工指導等技術支持工作。

2016年12月前，工程部與技術部是合并于一體的，統稱為工程管理部，2016年12月時年27歲的趙軼入職西施，在張衛董事長的鼎力支持下創立技術部，同時分管科研部工作，這也是張衛董事長重視對有學識能力、有技術的年輕人的培養，逐步建立起多層次、多學科、老中青梯隊結合的創新團隊，同時趙軼也成為了西施生態最年輕的高管。

2017年2月，公司召開2016年度總結大會，并發布了2017年度目標和任務，新成立的技術部作為公司轉型礦山生態修復領域的重要技術支持部門，任務重，壓力大。作為科研技術部的領頭羊，趙軼從年度任務目標發布的那一天起，他就像一張繃緊弦的弓，蓄勢待發。秉承只能成功，不能失敗的信念，趙軼積極聯合綜合管理部門啟動人才招聘計劃，為年度任務招兵買馬。三個月的時間里，趙軼迅速組建了一只包含森林培育、環境工程、生態學等專業的人才隊伍，科研技術部已初具雛形。

圖片：現場勘查

任務未達，挑戰不止。公司在組建技術部之后，每一項新的任務來臨，趙軼都要親自率隊實地勘察、帶領技術人員取樣檢測，編制技術方案，一次一次的進行方案優化，用專業的講解面對客戶，解決他們的痛點，擬定各項工作任務安排計劃。

單打獨斗不是管理者要做的事情，要實現西施的百億市值，就必須要有一支高素質、高水平的專業技術團隊做支撐。在人才引進和培養方面，趙軼不遺余力。他為部門制定了完善的工作流程和獎懲措施；積極為員工創造學習、培訓機會；敢于讓員工去承擔責任，愿意為成長過程中的失誤買單。“把自己做好很簡單，能帶領團隊成長才是真正的成功，努力讓大家成長成才”是趙軼自己的過來人經驗，也是他堅持的人才培養理念。西施生態技術部從零開始，到現在配備了環境工程、采礦工程、地質工程、生態學、園藝學等多學科專業技術人才，具備了較強的綜合技術實力。

趙軼介紹：西施生態不是一家單純的園林綠化公司或環保公司，在董事長的高瞻遠矚之下，我們致力于打造礦山生態修復第一股，成為國際一流的山水林田湖草綜合治理服務商。在土壤修復領域，我們擁有自主知識產權的多款鈍化劑、調理劑產品和技術，連續承接了多個重金屬污染耕地修復和場地修復項目，總治理面積超過4萬畝；在農業面源污染治理和水污染治理領域，我們研發了高效、無害的水處理微生物菌劑--西施益生菌，建立了品類齊全的水生植物基地，連續承接了多個地區的農業面源污染治理方案設計和工程實施；在高陡邊坡治理領域，我們有適應不同坡度，不同土質、巖質的的邊坡復綠技術，并有多個成功案例；我們還選育了一百多種抗逆性植物，整合了上下游產業鏈，將礦區廢棄、污染的土地在整治、修復后重新利用起來，讓其產生經濟價值，從而形成可推廣、可持續的綠色生態產業鏈。目前西施生態在重金屬污染土壤治理、農業面源污染治理、高陡邊坡治理、礦山修復綠色生態產業鏈研究等領域走在全省前列。

“27歲，可能大部分人都還在一線摸爬滾打，而我有幸得到張董的支持，讓我有機會坐上技術部門負責人乃至公司副總經理的位置。西施生態給我的機會，在其他公司再工作五年可能也沒法實現。未來，我要謹記董事長教導的‘小勝靠智，大勝靠德’，要將目光放得更長遠，不去計較一時一事的得失，我相信，未來我會交給西施一份更完美的答卷！”趙軼說。不畏不止，不競不成，從無到有，從有到優，趙軼副總經理用自己的敢于擔當、拼搏奮斗為年輕的西施人樹立了一面旗幟，如他所說“年輕打拼正當時”，他用行動詮釋了奮斗中的青春。

正如習近平總書記教誨我們的，“現在，青春是用來奮斗的；將來，青春是用來回憶的”，“奮斗本身就是一種幸福，只有奮斗的人生才稱得上是幸福的人生”。